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지속가능경영
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CJ푸드빌은 'ESG경영 리더'로 자리매김 하기 위해
4P 추구가치에 기반한 ESG 전략과제를 수행하고
'미래혁신성장'과 '지속가능 발전'구조를 정립하겠습니다.
우리와 지구의 더 나은 내일을 위한
SUSTAINABLE F&B 생태계 조성
DESIGN A SUSTAINABLE FUTURE
CJ FV
ESG 4P FRAME
'ESG경영 리더'로 자리매김 하기 위해
4P 추구가치에 기반한 ESG 전략과제를 수행하고
'미래혁신성장'과 '지속가능 발전'구조를 정립하겠습니다.
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- PLANET
- Net-Zero
글로벌 기후 위기 대응
- 순환경제 실천
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- PEOPLE
- DE&I
사회적 책임 강화
- 인권 경영
- 인적 자본
- 사업장 안전 · 리스크 관리
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- PARTNER
- 지역사회 · 소비자 ·
협력사 ·
가맹점 공동 번영
- 개인정보 보호
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- PRINCIPLE
- 준법 · 윤리 기업문화
구축
추구가치
'탄소 중립' '인권중심' '상호발전' '원칙준수'
4대 지향점을 기반으로 ESG경영을 통한
사회적 책임을 실천하겠습니다.
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- PLANET(탄소중립)
- 지구환경
부정적 영향 최소화
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- PEOPLE(인권중심)
- 인재제일 · 다양성
조직문화
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- PARTNER(상호발전)
- 혁신과 상생 통한
동반성장
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- PRINCIPLE(원칙준수)
- 투명 원칙 기반
준법 · 윤리경영
거버넌스
지속가능경영체계의 실질적 이행을 위해
경영진과 전사 조직이 참여하는
ESG 거버넌스를 구성, 실행 동력을 확보했습니다.
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- 의사결정기구
- 경영진 ESG 회의체
(대표이사 주관)
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- 전담조직
- ESG팀
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- 실무협의체
- 푸드빌 ESG 협의체
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- 실행조직
- 전사
